RENDEZ-VOUS A PARIS
LES 4 ET 5 AVRIL 2018

Ingénieur agronome spécialisée sur la question des ressources halieutiques, Isabelle Autissier rejoint l’IFREMER en 1980 pour mener des recherches sur les pêcheries du Golfe de Gascogne à la Rochelle. De 1984 à 1990, elle enseigne à l'École maritime et aquacole de La Rochelle.

En 1987, elle débute sa carrière de navigatrice en effectuant sa première traversée  océanique  en  solitaire  en  s’engageant   dans  la  Mini-Transat. En 1991, elle termine 7e au cours du BOC Challenge en réalisant l'exploit d'être la première femme à avoir accompli un tour du monde en compétition en solitaire. C'est cette réussite qui la pousse à abandonner l'enseignement pour se consacrer entièrement à la course au large.

De 1990 à 2000 elle participe à quatre courses autour du monde en solitaire dont la Vendée Globe.

Au début des années 2000, tout en continuant à participer à des épreuves en équipages, Isabelle Autissier intervient comme animatrice à France Inter et démarre une activité de création de spectacles sur la mer et l'environnement. Elle se tourne également vers l'écriture. Après plusieurs récits et essais, ainsi qu'un livret d'opéra, Homo Loquax, elle publie en 2009 son premier roman, Seule la mer s'en souviendra, puis, en 2012 L’amant de Patagonie, et Soudain, seuls en 2015.

Commandeur de l'Ordre National du Mérite et officier de la Légion d'Honneur, Chevalier des Arts et des Lettres, Isabelle Autissier est également Administratrice des ''Terres australes et antarctiques françaises'' et Ambassadrice de la ''Fédération internationale des ligues des droits de l'Homme''.

Elle est élue Présidente du WWF France en décembre 2009.

Caroline Bloch a rejoint en avril 2015 le comité de direction de Microsoft France, en tant que Directrice des Ressources Humaines.
Dans un contexte de transformation de l’entreprise, Caroline a pour missions de piloter, développer et affirmer la politique RH de l’entreprise. Ses principaux défis sont de créer les conditions pour que chacun soit un acteur agile et ambitieux de son évolution professionnelle et de son employabilité, permettre à tous de contribuer à la réussite de l’entreprise en mixant excellence et plaisir au travail, et enfin cultiver toutes les formes de diversité et de mixité dans un environnement ouvert et multiculturel.
Caroline débute sa carrière en 1989 chez Atos en tant que Responsable du recrutement et de la mobilité. Après un passage chez Microsoft France en tant que cadre des ressources humaines où elle contribue au recrutement, à la mobilité et gestion des talents pour les divisions « support client » et « vente et conseils », elle rejoint Mondelez (anciennement Kraft Foods). Elle y reste 16 ans et occupe plusieurs fonctions : d’abord Responsable des RH France, puis, dès 2002, Directrice Développement et RH France & Benelux, et, enfin, de 2008 à 2011, dans le cadre de la fusion de Kraft et LU en Europe, Directrice de la conduite du changement en Europe. Enfin, en tant que Directrice Développement et Gestion de Carrière dès 2011 chez Microsoft France, Caroline a contribué fortement à la transformation du département et notamment à l’intégration de Nokia France.
Caroline Bloch est diplômée en gestion des ressources humaines, psychologie du travail et en gestion des entreprises et administrations.

Créateur de l’entreprise « C’est qui le patron ? », Nicolas Chabanne a lancé des produits alimentaires qui rémunèrent « à leur juste prix » les producteurs.

Etudiant en lettres à Paris, Nicolas fait un peu d'événementiel et de théâtre avant de monter sa première entreprise à 25 ans : un réseau solidaire de stations de lavage d'autos sur les parkings de supermarché. Après s'être occupé de la communication de la ville d'Avignon, il se retrouve chargé de la promotion de la fraise de Carpentras. 

En 2009, il développe avec sa sœur Le Petit Producteur, une marque valorisant le travail des producteurs par l'affichage de leur photo sur l'emballage. Quatre ans plus tard, il lance Les Gueules cassées, un label pour lutter contre le gaspillage des fruits et légumes abîmés.

En 2015, il reçoit coup sur coup le prix de l'audace marketing de HEC et les éloges du New York Times dans un article intitulé "Save the planet, eat ugly".

C'est en 2013, en plein scandale de la viande de cheval, que l'idée de La Marque du consommateur germe dans son esprit. Dix-huit mois plus tard, la crise du lait éclate à son tour. Appelé à la rescousse par le ministère de l'Agriculture pour réfléchir à une solution pour revaloriser le lait, Chabanne y voit l'opportunité rêvée de relancer son projet.  Avec son compère Laurent Pasquier, le fondateur du site Mesgoûts.fr, ils mettent sur pied un questionnaire en ligne permettant au consommateur de faire évoluer le prix de la brique de lait en fonction des critères sélectionnés (rémunération du producteur, avec ou sans OGM, etc.). Le "juste prix" devient alors celui que le consommateur est prêt à mettre. Naît alors en 2016 la marque du consommateur "C'est qui le patron ?!".

Distinguée trois années consécutives par le magazine Forbes entre 2016 et 2018 dans la catégorie entrepreneur social de moins de 30 ans, Joséphine est à la tête de Techfugees, une organisation non gouvernementale basée à Londres et présente dans 25 pays promouvant l’utilisation des nouvelles technologies numériques et applications digitales pour soutenir l’inclusion sociale des réfugiés en Europe et dans le monde. Techfugees organise des hackathons pour créer des nouveaux prototypes et supporter le déploiement de technologies innovantes dans les domaines de l’information, l’éducation, l’identité et la santé. Depuis 2015, Joséphine participe en tant qu’experte aux décisions de la commission Européenne sur les sujets liés à l’immigration des talents et entrepreneurs en Europe.

Devenu en 25 ans le 1er fabricant français indépendant du Bio en France, Léa Nature a pour vocation d’offrir au plus grand nombre des produits sains et naturels pour le bien-être. Respectueux de la santé de l’Homme et de la planète, ses 1500 produits bio et naturels se déclinent dans 4 domaines : l’alimentation bio, la diététique et les compléments alimentaires, la cosmétique et l’hygiène, l’entretien de la maison. Son fondateur, Charles Kloboukoff, souhaite donner à son entreprise une mission citoyenne « pour une société moins anonyme et à responsabilité moins limitée ».

Homme de convictions, il aime les traduire en actions : un siège social écologique utilisant 4 types d’énergies renouvelables, de grands investissements industriels dans les outils de production bio en France, l’innovation dans l’éco-conception des produits et des emballages, l’adhésion de ses marques au Club 1% For the Planet*, un programme de reforestation mondial, la création d’un comité éthique et de sa Fondation, des campagnes presse en faveur de causes d’intérêt général, l’organisation d’une conférence Environnement et d’un éco-festival annuels, de nombreux soutiens au tissu associatif local, la convivialité au travail (offre de fruits bio, salle zen, repas bio), le partage des bénéfices avec un plan d’épargne entreprise et l’actionnariat salariés.

Depuis 2016, Charles Kloboukoff est Président du fonds de dotation 1% France avec l’ambition de sensibiliser le milieu économique au bénéfice d’un impôt vert volontaire.

Il construit le Bio’Pôle de Léa, un espace réunissant un restaurant inter-entreprises, une boutique, un institut de beauté, un snack bio, un amphithéâtre, des jardins de la biodiversité et un complexe sportif.

Evaluée Ecocert ISO26000 en Responsabilité sociétale des entreprises (RSE), Léa Nature obtient le niveau Excellence depuis 2013. Elle est également certifiée Ecocert Engagement Climat et Biodiversité, et labellisée Refuge LPO au siège social.

*1% du chiffre d’affaires de ses marques bio est versé à des associations de protection de la nature.

Christiane Lambert est éleveuse de porcs dans le Maine-et-Loire avec son mari Thierry et mère de trois enfants. En avril 2017, elle devient la première femme présidente de la FNSEA*, le premier syndicat agricole français. A 19 ans Christiane Lambert, choisit très tôt le métier d’agricultrice, après un BTS agricole. En 1994, elle devient la première femme présidente du Centre national des jeunes agriculteurs. Son action sera marquée par la Charte nationale pour l’installation. Très engagée autour des sujets environnementaux et sociétaux, elle préside le réseau FARRE* de 1999 à 2005 et plaide pour une agriculture raisonnée, puis VIVEA* de 2005 à 2017. Elle prendra ensuite la présidence du Pôle Croissance durable et société à son entrée au bureau de la FNSEA en 2005.
*Fédération Nationale des Syndicats d’exploitants agricoles
*Forum de l’agriculture raisonnée et respectueuse de l’environnement
*VIVEA Fonds de formation continue agricole

Titulaire d’un Doctorat en Sciences de l’information et de la Communication et d’une Habilitation à diriger des Recherches portant sur les « Voies de l’expression citoyenne dans les sociétés modernes. Formes et contraintes des dispositifs du débat public », Laurence Monnoyer-Smith est Maître de Conférences puis Professeure des universités à l'Université de Technologie de Compiègne de 2008 à 2013.
Dans ce cadre, elle sera successivement responsable des enseignements ingénieurs de sciences de l’information et de la communication, de culture scientifique et technique, de débat public et de communication scientifique puis elle prendra la direction du Laboratoire de recherche Costech (Connaissance et systèmes techniques) de l’Université de Compiègne.  Ses travaux de recherche portent sur la démocratie électronique, les dispositifs électroniques de médiation citoyenne, les données publiques, et le développement de la culture numérique et des nouvelles formes de citoyenneté.
En 2013, elle devient Vice-présidente de la Commission nationale du débat public et contribue activement à développer des outils de démocratie représentative et participative.
Laurence Monnoyer-Smith est nommée le 22 mai 2015 en Conseil des Ministres, Déléguée interministérielle et Commissaire générale au Développement durable au Commissariat Général au Développement durable, au sein du Ministère de l’Environnement, de l’Énergie et de la Mer.

Alain Roumilhac, né en 1961, est diplômé de l’ENSAM (École Nationale Supérieure d’Arts et Métiers).

Il débute sa carrière chez IBM France en 1984 où il occupe des postes commerciaux et de management.

Il rejoint IBM Global Services en 1995 et devient, en septembre 1999, Vice Président de la Division des Services d’Infrastructures et de Maintenance pour l’Europe de l’Ouest.

En 2005, il est nommé Vice-Président d’IBM Global Services France, en charge des lignes de services (Strategic Outsourcing, Infrastructure Services et Maintenance).

En 2006, il rejoint le Directoire d’Osiatis, une SSII française de 3000 collaborateurs, en tant que Directeur Général en charge du développement commercial et des activités d’ingénierie.
En 2008, il est promu Directeur Général Exécutif d’Osiatis, poste qu’il occupera jusqu’en 2010 avant de créer CLEMADEL Conseil, cabinet de conseil en stratégie.

En avril 2011, Alain Roumilhac rejoint le groupe Manpower en qualité de Directeur Général en charge du développement, en France et en Europe du Sud, des marques Experis et ManpowerGroup Solutions.

En novembre 2012, il est nommé Président de ManpowerGroup France, groupe constitué des marques-filiales : Manpower, Experis, FuturSkill et ManpowerGroup Solutions, et entreprend la transformation de ManpowerGroup initialement Créateur de solutions pour l’emploi, en un Groupe composé d’experts RH ayant pour vocation d’accompagner ses clients dans leurs défis RH.

Alain Roumilhac est membre du Comité exécutif du GPS (Groupement des Professions de Services), du Conseil d’administration de Prism’emploi (Fédération professionnelle des Agences d’emploi), et de l’AFEP (Association française des entreprises privées). Il est également vice-président de la Fondation Agir Contre l’Exclusion (FACE) et président du Conseil d’orientation de « facealemploi ».

Nigel Stansfield est le président d’Interface, leader mondial de la conception et de la production de dalles de moquette combinant design, fonctionnalité et performance écologique, pour la zone Europe, Moyen-Orient et Afrique (EMEA).

En charge de la stratégie de l’entreprise pour la zone EMEA, il pilote la croissance de l’activité principale (conception de dalles de moquettes), le développement de nouvelles offres et l’amélioration de l’efficacité de la chaîne d’approvisionnement. Il supervise également la Mission Zero ainsi que la nouvelle mission : Climate Take Back, axée sur l’inversion du réchauffement climatique et sur la création d’un impact positif sur l’environnement.

En intégrant l’équipe projets global d’Interface en 1997, Nigel a occupé différents postes dans les départements des opérations, de la R&D, des produits, de conception et de l’innovation. En 2012, il intègre l’équipe dirigeante au niveau mondial, en charge de l’innovation, du développement durable, des produits et de la conception. Il a plus récemment occupé le poste de vice-président et de directeur de la chaîne d’approvisionnement.

Nigel a également participé au développement de Net-Works, un partenariat commercial et de conservation mondial unique entre Interface et la Zoological Society of London (ZSL). Net-Works s’attaque à l’impact environnemental mondial des filets de pêche abandonnés en mer, tout en proposant des avantages socio-économiques pour le développement des communautés maritimes du monde.

Nigel bénéficie de plus de 30 ans d’expérience. Il intervient régulièrement sur différents sujets, tels que l’open-innovation, le biomimétisme, les enjeux de la chaîne d’approvisionnement, les model économiques inclusifs, … et sur la manière dont Interface utilise ces concepts pour concevoir, fabriquer et commercialiser ses produits.